吉林农业科技学院 “学生干部先锋示范工程”实施方案
为了发挥我校学生干部先锋示范作用,全面推进我校学生干部素质提升,积极参与新形势下学生干部的教育管理与创新,持续推动我校共青团工作再上一个新台阶,经团委研究决定,特制订吉林农业科技学院“学生干部先锋示范工程”实施方案。
一、实施对象
全校各级学生干部
二、时间安排
试运行阶段为2017年7月—2017年12月。在试运行基础上,优化方案,长期运行实施。
三、工作目标
提高学生干部的基本素质和工作能力,全面推进学生干部在思想道德、工作能力、文明礼仪及综合素质方面的能力提升,使学生干部真正成为先锋示范的标杆与榜样。
四、具体内容
1.文明形象先锋示范:模范遵守学校各项规章制度,着装整洁,文明礼让,用学生楷模的标准来严格要求自己,树立学生干部言行得体、阳光务实的良好形象。
2.专业学习先锋示范:努力营造学习氛围,积极带领身边同学努力学习专业课程,钻研科研项目,做学生中的学习标兵,培养和带动学生对学习的积极性和主动性。
3.思想道德先锋示范:努力提升学生干部个人思想境界、理论素养,引导学生关心政治,关注时事,并积极向党组织靠拢,坚定跟党走的信念,努力学习和传播思想正能量。
4.寝室文明先锋示范:强化学生干部个人内务管理,模范遵守学校公寓管理各项规定,带头做寝室文明建设的领军人,以榜样的力量引导学生主动做好寝室内务整理。
5.学生工作先锋示范:要努力培养高尚的情操和高度的社会责任感,在工作中重实干、讲奉献,以为师生服务为宗旨,事事处处起到模范带头作用。
6.综合素质先锋示范:加强学生干部科学统筹时间分配,做好学生工作的同时,要加强实践锻炼、文体竞赛、技能培训等综合素质的提升。
五、工作要求
1、要求校、院两级学生组织部长级以上全部参加。校级学生组织学生干部由校团委负责监督评比,院级学生组织学生干部由学院团委负责。
2、校、院两级学生组织中,非部长级学生干部由各学生组织主席团负责监督评比。
3、校、院两级团委要定期(1个月)通过微信、PU等新媒体平台公示学生干部先锋示范评选分数,并将此作为学生干部评优选先的决策依据。
附件:吉林农业科技学院学生干部先锋示范工程考核评比细则
共青团吉林农业科技学院委员会
二〇一七年七月十四日
附件:
吉林农业科技学院学生干部先锋示范工程考核评比细则
活动标题 |
评比内容 |
考核标准 |
考核处分 |
文明形象先锋示范 |
1.统一服装:周一至周五工作日期间一律着统一服装 |
未按要求着装,或穿戴奇装异服的 |
-5/次 |
2.亮明身份:工作时间内要佩戴工作牌和团徽 |
工作期间,未按要求佩戴工作牌和团徽的 |
-5/次 |
3.装饰得体:学生干部不得染发,穿戴奇装异服。男同学不得带有任何饰品, 女同学不得佩戴特殊首饰 |
男生带耳环,戒指等装饰物品;女生染发,带有特殊首饰的 |
-10/次 |
4.行为规范:学生干部在校园内,不得出现亲密行为,嬉笑打闹,随意吸烟,言语不当 |
在校园内吸烟,有男女同学亲密行为,言语不当等不规范行为之一的 |
-15/次 |
专业学习先锋示范 |
1.学生干部学习成绩要起到模范带头作用。 |
一等奖学金 |
+10/次 |
二等奖学金 |
+7/次 |
三等奖学金 |
+4/次 |
国家奖学金 |
+30/次 |
励志奖学金 |
+20/次 |
省政府奖学金 |
+20/次 |
神内奖学金 |
+20/次 |
2.学生干部严禁出现作弊现象 |
考试中出现作弊现象 |
除名 |
3.学生干部不允许挂科 |
学习成绩挂科 |
除名 |
思想道德先锋示范 |
1.积极参加学校组织的各类思想引领报告及讲座 |
每次按时到达活动现场并签到 |
+3/次 |
2.积极主动参与“青年马克思主义者”培养工程相关活动 |
每次按时到达活动现场并签到 |
+3/次 |
3.积极参与学校举办的“三会两制一课”的各项活动 |
每次按时到达活动现场并签到 |
+3/次 |
4.主动帮助贫困同学或思想后进同学 |
帮扶者需在帮扶前至少一个月上报帮扶对象,才可以实施帮扶计划。经双方认同或有相关佐证的 |
+15 |
5.认真观察学生思想动态,并向上级及时反映学生中存在的问题与意见 |
发现问题并及时反映并予以采纳的 |
+5/次 |
寝室文明先锋示范 |
1.寝室内严禁使用违章电器,如电吹风、酒精锅、电热棒等 |
持有或使用违章电器的 |
-10/次 |
2.学生干部每天要带头进行被褥的整理 |
发现学生寝室内学生干部不叠被的 |
-5/次 |
3.学生干部寝室内务要每天由学生干部带头进行整理,个人物品要摆放整齐 |
个人物品摆放杂乱,床被不卫生的 |
-5/次 |
4.学生干部每周要带头进行一次阳台、地面等公共区域的大扫除 |
寝室公共区域脏乱差的 |
-5/次 |
5.严禁学生干部在寝室内吸烟 |
学生干部在寝室内吸烟的 |
-10/次 |
6.严禁寝室内部大声喧哗、嬉戏打闹等影响他人休息的不当行为 |
经举报或发现者 |
-5/次 |
学生工作先锋示范 |
1.日常活动积极响应,热情参与,按时签到 |
积极参与活动,准时 |
+2/次 |
2.工作材料,保质保量,按时上交 |
工作材料上交及时,并且审核合格的 |
+2/次 |
3.工作例会、大型活动、集体活动时,不缺席、不迟到、不早退 |
按时签到,参与活动 |
+2/次 |
缺席,迟到,早退 |
-3/次 |
综合素质先锋活动 |
1.学生干部要积极参加各项技能培训 |
英语四级 |
+15/次 |
英语六级 |
+20/次 |
普通话一级乙等 |
+15/人 |
普通话二级甲等 |
+10/人 |
普通话二级乙等 |
+8/人 |
国家二级计算机等级考试 |
+15/人 |
专业技能证书 |
+10/项 |
2.学生干部要积极参与各级各类学科竞赛 |
国家级一、二、三等奖 |
80、60、40/项 |
省级一、二、三等奖 |
30、25、20/项 |
市级一、二、三等奖 |
20、15、10/项 |
校级一、二、三等奖 |
15、10、5/项 |
3.鼓励学生干部参与有益于个人身心发展的各项活动 |
主持科技创新项目:国家级一、二、三等奖 |
60、45、30/项 |
主持科技创新项目:省级一、二、三等奖 |
30、25、20/项 |
主持科技创新项目:市级一、二、三等奖 |
20、15、10/项 |
主持科技创新项目:校级一、二、三等奖 |
15、10、5/项 |
发表论文:重点期刊级第一作者、第二作者、第三作者、其他作者 |
50、45、40、30/人 |
发表论文:核心期刊第一作者、第二作者、第三作者、其他作者 |
40、35、30、25/人 |
发表论文:省级一般刊物级第一作者、第二作者、第三作者、其他作者 |
35、30、25、20/人 |
参加文体艺术竞赛:国家级一、二、三等奖 |
40、30、20/人 |
参加文体艺术竞赛:省级一、二、三等奖 |
30、25、20/人 |
参加文体艺术竞赛:市级一、二、三等奖 |
20、15、10/人 |
参加文体艺术竞赛:校级一、二、三等奖 |
15、10、5/人 |
4.鼓励学生干部积极参加社会实践与志愿服务活动 |
国家级一、二、三等奖 |
40、30、20/项 |
省级一、二、三等奖 |
30、25、20/项 |
市级一、二、三等奖 |
20、15、10/项 |
校级一、二、三等奖 |
15、10、5/项 |
注: 1.考核评比的基础分为100分。
2.考核周期为单个自然学期。